Licenciatura en Gesti�n de Negocios Globales (en ingl�s)

Sitio web

Convocatoria espec�fica

Datos de interés

No. de cr�ditos

350

Modalidad

Mixta en l�nea

Duraci�n

8 semestres

Perfil de egreso

Competencias espec�ficas:

Innovaci�n estrat�gica. Desarrolla y aplica modelos de negocio innovadores y sostenibles mediante el an�lisis de tendencias del mercado, la incorporaci�n de herramientas cuantitativas y cualitativas, as� como el uso de inteligencia artificial para la toma de decisiones y la implementaci�n de enfoques estrat�gicos, con el objetivo de generar valor en empresas privadas, con una visi�n cr�tica y orientada al largo plazo.
Transformaci�n Digital y Adaptaci�n al Cambio. Implementa el cambio digital en las organizaciones mediante la adopci�n de tecnolog�as emergentes y el fomento de la capacidad de adaptaci�n en entornos empresariales din�micos para incrementar la eficiencia.
Pol�ticas P�blicas para la Internacionalizaci�n y la atracci�n de IED. Elabora pol�ticas econ�micas/comerciales y estrategias de promoci�n internacional y atracci�n de Inversi�n Extranjera Directa (IED) mediante an�lisis de tendencias globales, buenas pr�cticas y contexto regional, con el objetivo de posicionar a la regi�n en mercados globales desde instituciones p�blicas y agencias de desarrollo, con actitud proactiva y colaborativa.
Fortalecimiento competitivo regional. Fortalece sectores exportadores y promueve innovaci�n en Peque�as y Medianas Empresas (PYMES) mediante identificaci�n de ventajas comparativas, transferencia de conocimiento y alineaci�n con est�ndares internacionales, con el objetivo de mejorar rankings de competitividad en sectores productivos y entidades de apoyo, con actitud innovadora y orientada a resultados.
Integraci�n de Sostenibilidad en Proyectos. Articula pr�cticas responsables y Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en proyectos p�blicos y privados mediante promoci�n de cooperaci�n intersectorial y alineaci�n con est�ndares globales, para incorporar Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y desarrollo sostenible en negocios globales desde alianzas p�blico-privadas, con actitud colaborativa y comprometida.

Competencias gen�ricas:

Trabajo en equipo y liderazgo. Colabora de forma activa en un grupo, comunic�ndose asertivamente, asumiendo responsabilidades y funciones de liderazgo, para alcanzar objetivos comunes, resolver dificultades y lograr el desarrollo colectivo en diferentes contextos y con compromiso �tico.
Pensamiento cr�tico y anal�tico. Analiza informaci�n compleja, identifica problemas para proponer soluciones innovadoras y estrat�gicas.
Adaptabilidad y gesti�n del cambio. Posee la habilidad de ajustarse a entornos din�micos para adoptar nuevas tecnolog�as, tendencias y metodolog�as.
Creatividad. Genera ideas novedosas para resolver problemas y el desarrollo de proyectos.
Orientaci�n a resultados. Demuestra aptitud para el logro de objetivos con eficiencia, eficacia para incrementar la calidad en el desempe�o.
Gesti�n del tiempo y organizaci�n. Planifica, prioriza y ejecuta tareas para alcanzar mayor eficiencia.
Concienciaci�n cultural. Reconoce, comprende y respeta las diferencias culturales, as� como interact�a de manera efectiva y emp�tica con personas de diversos contextos culturales para lograr el �xito en las interacciones socioecon�micas.
Aprendizaje aut�nomo. Adquiere nuevos conocimientos y habilidades a lo largo de su vida para intervenir en los cambios tecnol�gicos y del mercado.
Mentalidad global. Piensa m�s all� de su contexto local, mostrando apertura a lo global, aceptando la diversidad sin juzgar lo diferente para desenvolverse en el escenario global.

Campo de trabajo

Los egresados y las egresadas de la Licenciatura en Gesti�n de Negocios Globales cuentan con un amplio campo de acci�n, pudiendo desempe�arse tanto en el sector p�blico como en el privado, en los siguientes roles y organizaciones:

Sector privado:

Empresas Multinacionales y Grandes Corporativos:

Consultor en estrategia e innovaci�n.
Gerente de transformaci�n digital.
Analista de desarrollo de negocios globales.
Gerente de proyectos de sostenibilidad y responsabilidad social empresarial (RSE).

Peque�as y Medianas Empresas (PYMES) con Vocaci�n Exportadora:

Consultor de negocios globales.

Firmas de Consultor�a Estrat�gica y Tecnol�gica:

Roles de consultor�a y an�lisis.

Startups y Empresas de Base Tecnol�gica:

Roles de creaci�n y expansi�n de soluciones innovadoras.

Sector p�blico:

Agencias de Promoci�n de Comercio e Inversi�n (Nacional y Subnacional):

Especialista en atracci�n de inversi�n extranjera directa (IED).
Analista de promoci�n comercial internacional.

Secretar�as de Econom�a, Desarrollo Econ�mico o Relaciones Exteriores:

Asesor en pol�ticas econ�micas y comerciales.

Organismos Gubernamentales de Fomento a la Innovaci�n y el Emprendimiento:

Gestor de proyectos de innovaci�n regional.

Entidades de Apoyo a Sectores Productivos (C�maras y Asociaciones):

Trabajo en el fortalecimiento competitivo.

Organizaciones Internacionales y Agencias de Desarrollo:

Especialista en desarrollo sostenible y cooperaci�n internacional.

Perfil de ingreso

Inter�s por comprender c�mo funcionan los mercados y empresas en otros pa�ses.
Inter�s por los retos comerciales, econ�micos, pol�ticos y sociales que afectan al pa�s y al mundo.
Disposici�n para aprender otros idiomas.
Gusto por conocer c�mo las diferentes culturas interact�an y hacen negocios entre s�.
Conocimiento de las matem�ticas b�sicas de nivel medio superior.
Inter�s por estudiar estrategias de negociaci�n en los �mbitos nacional e internacional para crear y/o impulsar empresas competitivas.
Tener nociones sobre metodolog�a y t�cnicas de investigaci�n (b�squeda de fuentes de informaci�n).
Disponibilidad para desarrollar habilidades de an�lisis, s�ntesis y uso de la tecnolog�a para la toma de decisiones.
Disponibilidad para desarrollar valores de liderazgo, trabajo en equipo y superaci�n de retos.

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